Travailler chez Cime Dentaire
des métiers utiles, une équipe de proximité
Nous installons, entretenons et dépannons les équipements des cabinets dentaires depuis cinq agences en Auvergne-Rhône-Alpes et dans le Cher. Chaque jour, nos techniciens, nos commerciaux et nos équipes du siège permettent à des praticiens de soigner sans interruption. C'est un métier concret, technique et humain — et nous cherchons régulièrement des collègues pour le partager.
Découvrir nos métiersCe qui nous anime
Les valeurs que nous promettons à nos clients sont d'abord celles que nous vivons entre collègues.
Le service d'abord
Une réparation dans l'heure, une réponse claire, une organisation sans faille : c'est le cœur de notre relation avec les praticiens, et la fierté de ceux qui la rendent possible.
L'autonomie et la confiance
Sur le terrain, chacun organise sa journée et prend ses décisions au contact du client. Nous recrutons des personnes à qui nous pouvons confier cette liberté.
Une culture simple et directe
Des équipes à taille humaine, des responsables accessibles, pas de discours creux. On se dit les choses, on règle les problèmes, on avance.
Apprendre en continu
Fauteuils, radiologie, stérilisation, informatique : les technologies évoluent vite. La formation interne, les formations constructeurs et le compagnonnage entre collègues font partie du métier.
Nos métiers
Chaque agence réunit des techniciens matériel, un technicien informatique, des commerciaux et sa propre fonction achats-logistique ; le siège, à Pont-du-Château, porte la finance, l'administration des ventes et les fonctions transverses. Cinq métiers qui se complètent au quotidien.
Technicien matériel
Le visage de Cime chez le praticien. Depuis son agence, il installe les équipements, assure les maintenances préventives et intervient en dépannage sur les fauteuils, la radiologie, la stérilisation et le local technique. Le métier qui fait tourner l'entreprise — avec un vrai plan de progression sur dix ans, le programme DOME.
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Technicien informatique
Chaque agence a son informaticien. Il installe et maintient l'informatique des cabinets : réseau, postes de travail, imagerie numérique, logiciels de gestion du cabinet, sauvegardes. Il dépanne à distance ou sur place, et travaille main dans la main avec les techniciens matériel sur les installations.
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Commercial
Il accompagne les praticiens de son secteur dans leurs projets : création ou rénovation de cabinet, renouvellement d'un fauteuil, passage à l'imagerie numérique. Un métier de conseil et de temps long, en binôme avec les techniciens de son agence, de la première visite jusqu'à l'installation.
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Approvisionnement et logistique
Chaque agence gère ses achats et son stock ; le siège centralise les approvisionnements des cinq agences. Commandes fournisseurs, réceptions, stock de pièces et de consommables, préparation des expéditions : quand la bonne pièce arrive au bon endroit, c'est un cabinet qui ne ferme pas.
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Support commercial et administration des ventes
Devis, commandes, facturation, dossiers de financement, réponses aux clients au téléphone : l'administration des ventes fait le lien entre les commerciaux, les techniciens et la comptabilité. Elle est assurée en agence et au siège, où se trouvent aussi la finance et les fonctions transverses.
Découvrir le métierVotre parcours d'intégration
L'équipement dentaire est un secteur de niche : aucune formation initiale n'y prépare vraiment. Nous le savons, et c'est pourquoi l'intégration chez Cime repose sur la formation interne, le compagnonnage avec des collègues expérimentés, puis les formations des fabricants — auxquelles on participe après quelques mois, une fois ses marques prises.
L'agence, l'équipe, les clients
Accueil à l'agence par votre responsable, présentation de l'entreprise et de son histoire, découverte de l'atelier, du stock et de nos outils de travail. Vous rencontrez vos collègues techniciens et commerciaux, et vous partez en tournée avec l'un d'eux dès la première semaine.
En binôme avec un collègue expérimenté
Vous l'accompagnez sur ses interventions — installations, maintenances, dépannages — et vous apprenez sur le terrain ce qu'aucune école n'enseigne : le fonctionnement d'un cabinet dentaire, les gestes du métier, la relation avec le praticien et son équipe.
Formation interne et premières autonomies
Une immersion clinique pour comprendre le contexte des soins, des briefs sur le savoir-être client, la participation à plusieurs installations. En fin de période, un technicien débutant assure seul la maintenance d'un autoclave ou d'un fauteuil et l'installation de matériels simples.
Les formations des fabricants
Une fois vos marques prises, vous partez en formation chez les constructeurs que nous représentons — A-dec, Dürr Dental, Dexis, KaVo, Melag, NSK et d'autres. Ces sessions rythment ensuite toute la carrière : un technicien confirmé a suivi au moins une formation de chaque fabricant.
Un plan de progression sur dix ans
Pour les techniciens, le programme DOME décrit ci-dessous jalonne l'évolution, du premier jour au statut d'expert. Pour tous, les parcours se construisent avec vous : spécialisation sur une famille d'équipements, responsabilités d'encadrement, passerelles vers d'autres métiers de l'entreprise.
DOME, le plan de carrière de nos techniciens
Un technicien Cime ne reste pas dix ans au même point. DOME est notre plan de progression en quatre niveaux — Débutant, Occupe, Maîtrise, Expert — qui accompagne chaque technicien de son arrivée jusqu'au statut d'expert. Chaque passage de niveau est proposé par le responsable et validé par la direction, sur quatre piliers de compétences : la technique, bien sûr, mais aussi l'humain (la relation avec les collègues et les clients), le clinique (comprendre les soins pour lesquels l'équipement est utilisé) et la gestion (planifier, s'organiser, prendre en charge des projets).
D
Débutant
3 à 6 mois
Ni stagiaire, ni novice : il tient déjà les aspects critiques du poste et applique les procédures. En fin de période, il assure la maintenance d'un autoclave ou d'un fauteuil, installe des matériels simples et échange avec les clients sur des opérations courantes.
O
Occupe
6 mois à 3 ans
Il maîtrise les fonctions essentielles du poste et adapte son action aux situations. Il assure les dépannages courants, prend en main des parties d'installation sous la conduite d'un senior, a suivi trois formations constructeur et gère seul son planning.
M
Maîtrise
3 à 10 ans
Autonome en toute situation, il sait améliorer l'existant. Il gère seul des chantiers d'installation, supervise des collègues moins expérimentés, installe et met en main la plupart des matériels, est force de proposition auprès des clients et reconnu des fournisseurs.
E
Expert
Plus de 10 ans
Il anticipe, optimise et contribue au-delà de son agence. Il prend en main les installations les plus complexes, forme une équipe conquérante avec son référent commercial, participe à la formation des collègues — et peut évoluer vers un rôle de Responsable Technique.
Le quotidien de nos collègues
Ils racontent leur métier mieux que nous.
« Le matin, je pars de l'agence avec ma tournée : une maintenance de fauteuil, une installation de compresseur, un dépannage qui est tombé la veille. Le praticien compte sur nous pour reprendre ses rendez-vous — quand on repart et que tout fonctionne, on sait à quoi on sert. »
Vincent
Technicien matériel — agence de Bourges
« Un cabinet complet, c'est six mois de travail avec le praticien, l'architecte et nos techniciens. Le jour où le premier patient s'assoit dans le fauteuil, on a la plus belle preuve que le travail est bien fait. »
Léo
Commercial — agence de Chambéry
« Depuis le siège, je fais en sorte que la bonne pièce soit dans le bon véhicule au bon moment. Les techniciens m'appellent directement ; on gagne un jour, parfois deux, et c'est un cabinet qui ne ferme pas. »
Mathieu
Approvisionnement et logistique — siège de Pont-du-Château
Ce que nous offrons
Des postes en CDI dans une entreprise indépendante et en croissance — et de quoi bien y travailler.
Cinq agences
Pont-du-Château, Chambéry, Valence, Bourges et Lyon : des équipes à taille humaine, proches de leurs clients.
Outillage complet et véhicule
Pour les techniciens, un outillage complet et un véhicule de service pour les tournées.
Formations constructeurs
Des sessions régulières chez les fabricants que nous représentons — A-dec, Dürr Dental, Dexis, KaVo, Melag, NSK et d'autres.
Une entreprise très digitalisée
Un même système de gestion pour toutes les agences, des interventions et des historiques clients dématérialisés, une téléphonie intégrée.
Des responsables accessibles
On se parle, on se dit les choses et on décide vite : pas d'étages entre vous et ceux qui tranchent.
Des parcours qui évoluent
Le programme DOME pour les techniciens, et pour tous la possibilité de faire évoluer son poste avec l'entreprise.
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